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EuZA
2023
Heft 1 (Seite 1-120)
Aufsätze
Kolbe: Mehr als ein neues Nachweisrecht – Zur Umsetzung der Arbeitsbedingungenrichtlinie in das deutsche Recht
Wank: Die Entwicklung der Rechtsprechung des EuGH zum Arbeitnehmerbegriff
Vogt: Mindestlohn ohne Kompetenz – Die Unvereinbarkeit der Richtlinie über angemessene Mindestlöhne in der Europäischen Union mit Art. 153 Abs. 5 AEUV
A. Einleitung
B. Kompetenzschranke für das Arbeitsentgelt (Art. 153 Abs. 5 AEUV)
C. Kompetenzschranke für das Koalitionsrecht (Art. 153 Abs. 5 AEUV)
D. Fazit
EuZA 2023, 50
Mindestlohn ohne Kompetenz – Die Unvereinbarkeit der Richtlinie über angemessene Mindestlöhne in der Europäischen Union mit Art. 153 Abs. 5 AEUV
Aufsatz von Katharina Vogt
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