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- BeckOGK | BetrVG § 87 Rn. 1-1305
- BeckOK Arbeitsrecht, 77. Edition
- BeckOK HinSchG, 7. Edition
- BeckOK IT-Recht, 19. Edition
- Dannemann/Schulze, German Civil Code (Bürgerliches Gesetzbuch), 1. A. 2020
- Däubler, Arbeitsrecht, 5. A. 2022
- Fitting, BetrVG, 32. A. 2024
- Gebauer/Wiedmann, Europäisches Zivilrecht, 3. A. 2021
- GK-BetrVG, 12. A. 2022
- Momsen/Grützner Wirtschafts- und Steuerstrafrecht, 2. A. 2020
- Omlor/Link, Kryptowährungen und Token, 2. A. 2023
- Paschke/Berlit/Meyer/Kröner, Gesamtes Medienrecht, 4. A. 2021
- Richardi, BetrVG, 17. A. 2022
- Schwab, Arbeitnehmererfindungsrecht, 4. A. 2018
- Spindler/Schuster, Recht der elektronischen Medien, 4. A. 2019
- Uckerman, Betriebliche Altersversorgung, 2. A. 2022
- Wichert, MitbestG, 4. A. 2013
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- mehr...
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- Akkordarbeit
- Aktienoptionen
- Altersteilzeit
- Änderungskündigung
- Änderungsvorbehalt
- mehr...
- Annahmeverzug
- Arbeit auf Abruf
- Arbeitgeberdarlehen
- Arbeitnehmererfindung
- Arbeitnehmerüberlassung
- Arbeitsentgelt
- Arbeitskampf
- Arbeitsschutz
- Arbeitsunfähigkeit
- Arbeitsvertrag
- Arbeitszeit
- Arbeitszeitkonto
- Ausbildung
- Außendienst
- Bereitschaftsdienst
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Übung
- Betriebliches Bündnis für Arbeit
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Betriebsänderung
- Betriebsbegriff
- Betriebsrat
- Betriebsrisiko
- Betriebsvereinbarung
- Bewerbung
- Bezugnahmeklausel
- Bildschirmarbeit
- Compliance
- Datenschutz, allgemein
- Dienstreise
- Dienstwagen
- Direktionsrecht
- Diskriminierung
- Eingruppierung/Umgruppierung
- Einstellung
- Elektronische Kommunikationsmittel
- Fragebogen/Fragerecht
- Freiwilligkeitsvorbehalt
- Geheimhaltungspflicht
- Gemeinsamer Betrieb
- Gesamtbetriebsrat
- Gesamtzusage
- Interessenausgleich
- Job-Sharing/Gruppenarbeit
- Kündigung, betriebsbedingte
- Kündigung, personenbedingte
- Kündigung, verhaltensbedingte
- Kurzarbeit
- Leistungsbeurteilung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterkontrolle
- Mitbestimmung (Betriebsrat)
- Mobbing
- Mobile Arbeit
- Nachtarbeit
- Nebenpflichten
- Personalakte
- Persönlichkeitsrecht
- Pflegezeit
- Rufbereitschaft
- Sonderurlaub
- Sonderzahlungen
- Sonn- und Feiertagsarbeit
- Sozialeinrichtung
- Stichtagsklausel
- Teilzeitarbeit
- Tendenzbetrieb
- Überstunden/Mehrarbeit
- Unterlassungsanspruch
- Urlaubsgewährung
- Variable Vergütung
- Verbesserungsvorschlag
- Whistleblowing
- Widerrufsvorbehalt
- Zielvereinbarung
- schließen...
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- 1. Begriff
- 1. Beschränkungen der Auswahlfreiheit
- 1. Inhalt und Grundlagen
- 10. Mitbestimmungsrechte
- 2. Einzelfälle
- mehr...
- 2. Inhalt der Personalakte
- 3. Rechtsfolgen der Persönlichkeitsverletzung
- 3. Vertraulichkeit der Personalakte
- 4. Mitbestimmung des Betriebsrats
- 5. Beifügung von Erklärungen zu den Personalakten
- 6. Entfernung von Vorgängen aus der Personalakte
- 7. Anhörungspflicht
- 7. Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
- 8. Verwahrungspflicht
- 9. Streitigkeiten
- a) Einstellungsgespräch und Personalfragebogen
- a) Überwachungs- und Kontrollmaßnahmen
- A. Arbeitsrecht
- b) Erfassung von Personaldaten
- b) Testverfahren und Eignungsuntersuchungen
- B. Lohnsteuerrecht
- c) Handgeschriebener Lebenslauf, Zeugnisse, sonstige Bewerbungsunterlagen
- c) Verhaltens- und Bekleidungsvorschriften
- C. Sozialversicherungsrecht
- d) Internetrecherche
- I. Anwerbung der Arbeitnehmer
- II. Bewerberauswahl
- IV. Leitende Angestellte
- Mitbestimmung (soziale Angelegenheiten)
- Personalakte
- Personalauswahl
- Persönlichkeitsrecht
- schließen...
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- Agiles Arbeiten
- Akkord
- Alkohol
- Arbeitskleidung
- Arbeitszeit
- mehr...
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (bEM)
- Betriebsrat (Beteiligungsrechte)
- Betriebsvereinbarung
- Bildungsurlaub
- Datenschutz
- Dienstreise
- Gleichbehandlung der Arbeitnehmer
- Künstliche Intelligenz
- Kurzarbeit
- Personalakten
- Prämie
- Sonderzuwendungen
- Sprecherausschüsse
- Tariflohnerhöhung (Anrechnung)
- Telearbeit (mobile Arbeit)
- Torkontrolle
- Urlaub
- Verdachtskündigung
- Werkswohnung
- Zielvereinbarung
- schließen...
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- schließen...
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Borges/Keil, Rechtshandbuch Big Data
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Teil 2: Rechtsgebiete
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§ 6 Big Data und Datenschutz
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G. Internationale Datentransfers
- I. Allgemeine Grundsätze
- II. EuGH Schrems II
- III. Garantien durch Standardvertragsklauseln und Folgenabschätzung
- IV. Praktische Auswirkungen und notwendige Kurskorrektur
- V. Weitere Garantien
- VI. EU-US Privacy Framework
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G. Internationale Datentransfers
-
§ 6 Big Data und Datenschutz
-
Teil 2: Rechtsgebiete
Siehe auch ...
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