-
68
-
- Altmeppen, GmbHG, 11. A. 2023
- Ascheid/Preis/Schmidt, Kündigungsrecht, 7. A. 2024
- BeckOK BGB, 76. Edition
- BeckOK Insolvenzrecht, 41. Edition
- BeckOK IT-Recht, 20. Edition
- Bork/Schäfer, GmbHG, 5. A. 2022
- Damrau/Tanck, Praxiskommentar Erbrecht, 4. A. 2020
- Dauner-Lieb, Pflichtteilsrecht, 3. A. 2022
- Dickmann, Heimrecht, 11. A. 2014
- Ebenroth/Boujong, HGB, 5. A. 2024
- Flohr/Wauschkuhn, Vertriebsrecht, 3. A. 2023
- Habersack/Casper/Löbbe, GmbHG Großkommentar, 4. A. 2025
- Heinemann/Trautrims, Notarrecht, 1. Aufl. 2022
- Henssler/Strohn, Gesellschaftsrecht, 6. A. 2024
- Immenga/Mestmäcker, Wettbewerbsrecht, 6. A. 2022
- Jauernig, Bürgerliches Gesetzbuch, 19. A. 2023
- Karsten Schmidt, InsO, 20. A. 2023
- Kindl/Meller-Hannich/Wolf, Zwangsvollstreckungsrecht, 4. A. 2021
- Kroiß/Horn/Solomon, NachfolgeR, 3. A. 2023
- Manz/Mayer/Schröder, SE, 3. A. 2019
- Michalski GmbHG, 4. A. 2023
- Morgen, StaRUG, 2. A. 2022
- Münchener Kommentar BGB, 10. A. 2025
- Münchener Kommentar GmbHG, 5. A. 2025
- Noack/Servatius/Haas, GmbHG, 24. A. 2025
- NomosKommentar zum BGB, 4. A. 2021
- Rowedder/Pentz, GmbH-Gesetz, 7. A. 2022
- Ruland, Versorgungsausgleich, 4. A. 2015
- Saenger/Inhester, GmbH-Gesetz, 5. A. 2024
- Schneider/Volpert/Fölsch, Kostenrecht, 3. A. 2021
- Schulze u.a., BGB, 12. A. 2024
- Schulze/Grziwotz/Lauda, BGB-Formulare, 5. A. 2024
- Soergel, BGB, 14. A. 2022
- Spindler/Schuster/Kaesling, Recht der elektronischen Medien, 5. A. 2026
- Thume/Schwampe, Transportversicherung, 3. A. 2024
- Ulmer-Eilfort/Obergfell, VerlagsR, 2. A. 2021
- Wicke, GmbHG, 5. A. 2024
-
-
190
-
-
9
-
11
-
1
-
1
-
1
- mehr...
-
1
-
2
-
1
-
5
-
3
-
1
-
9
-
6
-
16
-
- Abwerbung
- Arbeitgeberhaftung
- Arbeitnehmerhaftung
- Arbeitsvertrag
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- mehr...
- Ausschlussfristen
- Bereitschaftsdienst
- Betriebsratssitzung
- Geheimhaltungspflicht
- Kündigung, allgemein
- Kündigungsschutz, besonderer
- Mitarbeiterbeteiligung
- Sonderurlaub
- Variable Vergütung
- Vertragsstrafe
- Wettbewerbsverbot
- schließen...
-
60
-
- 1. Allgemeines
- 1. Begriff
- 1. Sittenwidrigkeit
- 10. Individualrechtliche Fragen
- 10. Mitbestimmungsrechte
- mehr...
- 10. Sittenwidrigkeit
- 11. Staatliche Förderung
- 12. Gerichtszuständigkeit
- 18. Organmitglieder
- 2. Die Förderung von Unternehmensbeteiligungen nach § 3 Nr 39 EStG
- 2. Formen der Mitarbeiterbeteiligung
- 2. Voraussetzungen der Entgeltabtretung
- 3. Abtretungsverbote
- 3. Bereichsausnahme
- 3. Die Förderung nach § 19a EStG idF des FoStoG
- 3. Keine Anwendung arbeitsrechtlicher Sonderregelungen
- 3. Vereinbarungsformen
- 4. Arbeitnehmerstatus
- 4. Umsetzung/Durchsetzung
- 4. Wertermittlung
- 4. Wirkungen der Entgeltabtretung
- 5. Abgrenzung Arbeits-, Schuld- und Gesellschaftsrecht
- 5. Zuflusszeitpunkt
- 6. Ansprüche bei unwirksamer Vergütungsabsprache
- 6. Erträge aus Vermögensbeteiligungen
- 6. Freie Wahl des Arbeitsplatzes
- 6. Haftung des Arbeitgebers
- 7. Gleichbehandlung
- 8. AGB-Kontrolle
- 9. Kündigung von Mitarbeiterbeteiligung und Arbeitsverhältnis
- a) [Bestimmtheit ...]
- a) [Während des bestehenden…]
- a) Allgemein
- a) Begünstigter Personenkreis
- a) Fehlender allgemeiner Kündigungsschutz
- a) Rahmenregelungen und ihre Grenzen
- a) Ziel und Zweck von Mitarbeiterbeteiligungen
- A. Arbeitsrecht
- aa) Entgelt
- b) Allgemeine Voraussetzungen der Steuerbegünstigung
- b) Besteuerungszeitpunkte
- b) Fehlerhafter Arbeitsvertrag
- b) Formen der Mitarbeiterbeteiligung
- b) Verbot der Übersicherung
- b) Verstoß gegen die guten Sitten (§ 138 BGB)
- b) Vertragliche Erweiterung der Schweigepflicht
- B. Lohnsteuerrecht
- c) Begünstigte Unternehmen
- c) Formen der begünstigten Vermögensbeteiligungen
- c) Keine unangemessene Benachteiligung nach § 307 BGB
- c) Vermögensbeteiligungen
- C. Sozialversicherungsrecht
- d) Abmilderung der Besteuerung
- d) Ausschluss der Abtretung unpfändbarer Forderungen
- e) Anrufungsauskunft
- e) Lohnwucher und Sittenwidrigkeit
- Entgeltabtretung
- f) Aufzeichnungspflichten
- Faktisches Arbeitsverhältnis
- Mitarbeiterbeteiligung
- schließen...
-
5
-
3
-
21
-
- Aktienoption - Vergütung
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz - Sachlicher Anwendungsbereich
- Arbeitszeit - Schichtregelung
- Aufhebungsvertrag - Anfechtung wegen Drohung und/oder Täuschung
- Beschäftigungsverhältnis - Beschäftigungsdauer
- mehr...
- Beschäftigungsverhältnis - Faktisches Arbeitsverhältnis
- Boni, Sonderzuwendungen - Bonusregelung
- Geschäftsführer - Nachvertragliches Wettbewerbsverbot
- Kündigung, außerordentliche - Datenschutzverstoß
- Kündigung, außerordentliche - Verstoß gegen Schweigepflicht
- Kündigungsschutz nach dem BetrVG - Nichtiger Arbeitsvertrag
- Kündigungsschutz nach dem MuSchG - Nichtiger Arbeitsvertrag
- Nachvertragliches Wettbewerbsverbot - Geschäftsführeranstellungsvertrag
- Schwarzarbeit - Vergütungshöhe, gerichtliche Überprüfung
- Urteilsverfahren - Außergerichtlicher Vergleich
- Urteilsverfahren - Vergleich, Grenzen
- Vergütung - Gerichtliche Überprüfung
- Vergütung - Lohnwucher, Nichtigkeit
- Vergütung - Variable Entgeltbestandteile
- Verschwiegenheitspflicht - Arbeitsvertragliche Regelung
- Wiedereinstellung - Arbeitskampf, fristlose Kündigung
- schließen...
-
1
-
2
-
2
-
1
-
1
-
1
-
1
-
15
-
- Anfechtung letztwilliger Verfügungen
- Erbunfähigkeit
- Geschäftsanteil
- Konkurrenzklausel
- Koppelungsgeschäft
- mehr...
- Kündigungsschutz für Arbeitnehmer
- Lohnschiebungsvertrag
- Mantelkauf
- Ohne-Rechnung-(OR-)Geschäft
- Schneeballsystem
- Sittenwidrigkeit
- Stimmbindungsvertrag
- Testierfreiheit
- Wechselreiterei
- Wucher
- schließen...
-
10
- schließen...
-
-
Weitnauer, Handbuch Venture Capital
-
Teil D. Die Gründung
- I. Inkubatoren und Acceleratoren
- II. Business Angels
- III. Die Bündelung von Beteiligungen
- IV. Crowdinvesting
- V. Initial Coin Offerings (ICO): Eine innovative Form der VC-Finanzierung?
- VI. Technologietransfer
- VII. Ausgründung
-
VIII. Neugründung
- 1. Wahl der Rechtsform
- 2. Personengesellschaften
- 3. Kapitalgesellschaften
- 4. Mischformen
- 5. Synoptische Übersichten
- 6. Steuerrechtliche Aspekte der Rechtsformwahl
- 7. Stolperfallen bei der Rechtsformwahl und Unternehmensführung
- 8. Verantwortung des Managements
- 9. Virtuelle Vereinfachungen im Zeiten von COVID-19 und danach
- 10. Sonstige Erfordernisse der Gründung
- 11. Checkliste für die Errichtung einer Kapitalgesellschaft (GmbH oder AG)
-
Teil D. Die Gründung
Siehe auch ...
Ansicht
Einstellungen