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45
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- BeckOK Arbeitsrecht, 78. Edition
- Boecken/Düwell/Diller/Hanau, Gesamtes Arbeitsrecht, 2. A. 2023
- Dannemann/Schulze, German Civil Code (Bürgerliches Gesetzbuch), 1. A. 2020
- Dauner-Lieb, Pflichtteilsrecht, 3. A. 2022
- Däubler, Arbeitsrecht, 5. A. 2022
- Dörner/Staudinger, SchRModG, 1. A. 2002
- Erfurter Kommentar, 26. A. 2026
- Feichtinger/Malkmus, EFZR, 2. A. 2010
- Gallner, Kündigungsschutzrecht, 8. A. 2025
- Münchener Kommentar StVR, 1. A. 2017
- Münchener Kommentar VVG, 3. A. 2025
- Pfeiffer, AGB-Recht, 8. A. 2026
- Rancke/Pepping, Mutterschutz | Elterngeld | Betreuungsgeld | Elternzeit, 6. A. 2022
- Spickhoff, Medizinrecht, 4. A. 2022
- Ulrici, Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, 1. A. 2017
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- mehr...
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- Aktienoptionen
- Annahmeverzug
- Arbeitsentgelt
- Arbeitskampf
- Arbeitsvertrag
- mehr...
- Arbeitszeitkonto
- Aufhebungsvertrag/Abwicklungsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebsrisiko
- Betriebsübergang
- Direktionsrecht
- Eigenkündigung
- Freistellung
- Geschäftsführer
- Kurzarbeit
- Low Performance
- Nebentätigkeit
- Sonderurlaub
- Teilzeitarbeit
- Urlaubsanspruch
- Urlaubsgewährung
- Weiterbeschäftigungsanspruch
- Wettbewerbsverbot
- Wiedereinstellungsanspruch
- schließen...
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- 1. Allgemeines
- 1. Annahmeverzug
- 1. Begriff
- 1. Dienstverhältnis
- 1. Versicherungsschutz in der Renten-, Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung
- mehr...
- 1. Verteilung des Arbeitskampfrisikos
- 1. Vorbemerkung
- 2. [Kurzarbeitergeld...]
- 2. Betriebsfeiern
- 2. Betriebsrisiko
- 2. Einfluss von vertraglichen Vereinbarungen zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber auf den Erstattungsanspruch
- 2. Hauptanwendungsfälle
- 2. Inhalt des Arbeitsverhältnisses
- 2. Inhalt und Umfang des Wettbewerbsverbots
- 2. Organschaftliche Bestellung und Anstellungsvertrag des GmbH-Geschäftsführers
- 2. Pflichten
- 2. Rechtsfolgen bei Verstoß
- 2. Selbstständige Tätigkeit
- 2. Vergütung des Leiharbeitnehmers
- 2. Versicherungsschutz in der gesetzlichen Unfallversicherung
- 3. [Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeitslosenversicherung...]
- 3. Anstellungsverhältnis und Anstellungsbedingungen
- 3. Arbeitszeit
- 3. Betriebsfrieden
- 3. Einwilligung des Arbeitgebers
- 3. Einzelfälle
- 3. Gesellschafter-Geschäftsführer von Kapitalgesellschaften
- 3. Unfallversicherung
- 4. [Sozialleistungen während der Zeit des Annahmeverzuges...]
- 4. Abberufung und Kündigung des Anstellungsvertrags
- 4. Dauer des Wettbewerbsverbots
- 4. Haftung für Beitragsschulden
- 4. Rechtliche Konsequenzen des Annahmeverzugs
- 4. Rechtsfolgen
- 4. Rechtslage bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- 4. Streitigkeiten über die Reichweite des Weisungsrechts
- 5. Auswirkungen von Betriebsübergang, Verschmelzung und Squeeze-out auf Aktienoptionen
- 5. Betriebsübergang und Gesamtrechtsnachfolge
- 5. Einzelfälle
- 5. Ende des Annahmeverzugs
- 5. Kein Kurzarbeitergeld in Zeitarbeitsunternehmen
- 5. Kündigungsschutzprozess
- 6. Rechtsfolgen eines Wettbewerbsverstoßes
- 6. Streitigkeiten
- 6. Unabdingbarkeit
- 6. Widerspruchsrecht
- 7. Erörterung des Arbeitszeitveränderungswunsches; Information über freie Arbeitsplätze; Antwortpflicht des Arbeitgebers
- 7. Muster
- 7. Verjährung
- 8. Prozessuales
- a) Abberufung
- a) Allgemeines
- a) Anderweitiges Einkommen
- a) Arbeitnehmerstatus des GmbH-Geschäftsführers
- a) Fortbestehen des Arbeitsverhältnisses
- a) Grundsätze
- a) Inhalt/Rechtliche Einordnung
- a) Kapitalanteil
- A. Arbeitsrecht
- aa) AGB-Recht
- aa) Allgemeines
- aa) Erzielter Zwischenverdienst
- aa) Grundsätzliches
- aa) Tatsächliches Angebot
- Annahmeverzug
- b) Angebot der Arbeitsleistung
- b) Anwendbarkeit von Arbeitsrecht
- b) Betätigungsformen
- b) Existenzgefährdung
- b) Kündigung des Anstellungsvertrages
- b) Mitwirkungsobliegenheiten des Arbeitgebers
- b) Tatsächlicher Einfluss
- b) Verdeckte Gewinnausschüttungen
- B. Lohnsteuerrecht
- bb) AGG
- bb) Böswillig unterlassener Zwischenverdienst
- bb) Ordentliche Kündigung
- bb) Unionsbasierter Arbeitnehmerschutz
- bb) Unternehmerische Entscheidung
- bb) Wörtliches Angebot
- Beschäftigungsverbot
- Betriebsstörung
- c) Beschäftigungsverbot
- c) Einzelfälle
- c) Geschäftsänderung
- c) Leistungsfähigkeit
- c) Noch nicht festgelegter Urlaub bei arbeitgeberseitiger Kündigung und Kündigungsschutzprozess
- c) Sonderfälle
- c) Sozialversicherungsbeiträge
- c) Unzumutbarkeit der Arbeitsleistung
- c) Wegerisiko
- C. Sozialversicherungsrecht
- cc) Altersversorgung
- cc) Außerordentliche Kündigung
- cc) Entbehrliches Angebot
- cc) Früheres Arbeitsverhältnis
- cc) Leistungen der Sozialversicherungsträger
- d) [...Abdingbarkeit...]
- d) Berechtigtes Interesse
- d) Keine Leistungsunwilligkeit
- d) Meldepflicht
- d) Vergütung trotz Arbeitsverweigerung
- d) Vertragsgestaltung
- d) Werbungskosten bei den Einkünften aus nichtselbstständiger Arbeit können sein:
- dd) Arbeitszeit
- dd) Drittanstellungsfälle
- e) [...Kündigung...]
- e) Fortzahlung der Vergütung, § 2 Abs 3 PflegeZG
- e) Nichtannahme der geschuldeten Arbeitsleistung
- e) Vorbereitungshandlungen
- ee) Beschäftigungsanspruch
- f) Haft
- f) Rechtsfolgen einer rechtswidrigen Ablehnung
- f) Verhältnis zu anderen Rechten
- ff) Betriebliche Übung
- g) Kein Annahmeverzug bei Unzumutbarkeit der Annahme
- Geschäftsführer
- gg) Betriebsrisikolehre
- hh) Gleichbehandlung
- ii) Kündigungsfrist
- III. Entgeltfortzahlungsansprüche gem § 56 IfSG
- jj) Kündigungsschutz
- k) Annahmeverzug
- kk) Urlaub
- ll) Zeugnis
- M9.7 Leiharbeitsvertrag mit Bezugnahme auf die Tarifverträge BZA/DGB-Tarifgemeinschaft
- Wettbewerbsverbot (vertraglich)
- schließen...
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Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch
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IX. Buch. Arbeitsvergütung ohne Arbeitsleistung
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2. Abschnitt. Entgeltfortzahlung bei Arbeitsverhinderung und …
- § 97. Arbeitsverhinderung des Arbeitnehmers aus persönlichen …
- § 98. Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
- § 99. Fortzahlung der Arbeitsvergütung bei Kur- und Heilverfahren
- § 100. Ausgleich der Arbeitgeberaufwendungen für Entgeltfortzahlung …
- § 101. Betriebsrisiko
- § 102. Feiertagsrecht
- § 103. Entgeltzahlung an Feiertagen
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2. Abschnitt. Entgeltfortzahlung bei Arbeitsverhinderung und …
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IX. Buch. Arbeitsvergütung ohne Arbeitsleistung
Siehe auch ...
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