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Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch
XIV. Buch. Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses
7. Abschnitt. Der allgemeine gesetzliche Kündigungsschutz
§ 133. Verhaltensbedingte Kündigung
I. Allgemeine Grundsätze
1. Begriff und Abgrenzung
2. Voraussetzungen
3. Verletzung vertraglicher Pflichten
4. Abmahnung
5. Negative Prognose
6. Verschulden
7. Betriebliche Beeinträchtigungen
8. Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten
9. Interessenabwägung
10. Darlegungs- und Beweislast
Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch
2. Voraussetzungen
Linck in Schaub ArbR-HdB | § 133. Verhaltensbedingte Kündigung Rn. 2 | 17. Auflage 2017
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