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Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch
IV. Buch. Arbeitsvertrag und Arbeitsverhältnis
5. Abschnitt. Befristung von Arbeitsverträgen
§ 39. Sachgrundlose Befristung nach dem TzBfG und dem WissZeitVG
II. Die sachgrundlose Befristung nach dem TzBfG
2. Kalendermäßige Befristung bis zu zwei Jahren
a) Überblick
b) Zweck
c) Verlängerung
d) Anschlussverbot
e) Tarifvertrag, kirchliche Arbeitsrechtsregelungen
Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch
a) Überblick
Koch in Schaub ArbR-HdB | § 39. Sachgrundlose Befristung nach dem TzBfG und dem WissZeitVG Rn. 7 | 17. Auflage 2017
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