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- 3. Pflichten des ArbGeb bei der Datenverarbeitung
- 3. Vertraulichkeit der Personalakte
- 5. Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)
- bb) Genomanalysen und biometrische Daten
- c) Kontrollmöglichkeiten des Arbeitgebers
- mehr...
- c) Verarbeitung von Sozialdaten
- cc) Gesundheitsdaten und Daten über Fehlzeiten
- d) Internetrecherche
- schließen...
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Siehe auch ...
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