- ArbRAktuell
- 2011
- Heft 14 (Seite 341-363)
- Rechtsprechung
- Bauer/von Medem: AGB-Kontrolle einer Arbeitszeitregelung
- Schuster: Außerordentliche Verdachtskündigung – Neubeginn der Kündigungserklärungsfrist bei Anklageerhebung
- Schindele: Tarifvertrag ERA-Anpassungsfonds
- Steiner: Sachgrundlose Befristung nur unzulässig, wenn mit demselben Vertragsarbeitgeber zuvor ein Arbeitsverhältnis bestand
- Diller: Begrenzung von Vorruhestandsleistungen bis zur frühestmöglichen Inanspruchnahme von Altersrente: Unwirksamkeit wegen Geschlechtsdiskriminierung
- Langner: Erfüllungseinwand wegen abgeführter Sozialversicherungsbeiträge
- Beck: Begriff der Erwerbsunfähigkeit in alter Versorgungszusage mit Erwerbsminderung gleichzusetzen
- Arnold: Zurückweisung der Kündigung wegen fehlender Vorlegung der Vollmachtsurkunde
- Fleddermann: Keine Verwirkung nach langjährigem Nichtbetreiben eines Kündigungsschutzverfahrens
- Gerhardt: Mitteilungspflicht bei Einstellung von Leiharbeitnehmern – kein allgemeiner Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei personellen Einzelmaßnahmen
- Hoppe: Keine Urlaubsansprüche bei aufgrund einer Tarifnorm ruhendem Arbeitsverhältnis
- Schindele: Kündigung eines dreiseitigen Vertrags – Transfergesellschaft
- Fuhlrott: Altersgruppenbildung bei Sozialauswahl
- Paul: Prüfungsmaßstab des Integrationsamtes bei betriebsbedingten Kündigungsgründen
- Rechtsprechung
- Heft 14 (Seite 341-363)
- 2011