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NJ
2012
Heft 7 (Seite 265-308)
Rechtsprechung
Arbeitsrecht
Fristlose Kündigung wegen Offenlegung von Pflegemissständen verletzt Meinungsfreiheit
Problem:
Sachverhalt:
Entscheidungsgründe:
Kommentar:
Praxishinweis:
Literaturhinweis:
NJ 2012, 305
Anm. zu EGMR: Fristlose Kündigung wegen Offenlegung von Pflegemissständen verletzt Meinungsfreiheit
Entscheidungsbesprechung zum Urteil v. 21.07.2011 - 28274/08
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