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Zitiert in:
- NZA
- 2012
- Heft 18 (Seite 1001-1064)
- Rechtsprechung
- Arbeitsvertragsrecht
- BAG: Ordentliche verhaltensbedingte Kündigung – Zulässigkeit des Diebstahlsnachweises durch verdeckte Videoüberwachung
- BAG: Keine Heilung von Fehlern der Massenentlassungsanzeige durch einen bestandskräftigen Verwaltungsakt der Arbeitsverwaltung
- BAG: Überflüssige Änderungskündigung bei Änderung der Arbeitszeiten
- BAG: Herausnahme von so genannten Leistungsträgern aus der Sozialauswahl
- BAG: Altersdiskriminierung bei Sozialauswahl mit Altersgruppen
- Tarifvertrags- und Betriebsverfassungsrecht
- Verfahrensrecht
- Orientierungssätze der Richterinnen und Richter des BAG
- Arbeitsvertragsrecht
- Rechtsprechung
- Heft 18 (Seite 1001-1064)
- 2012